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Chengli Automobile Group Co.、Ltd。は「Chengli Group」と呼ばれ、2004年に設立されました。以前はHubei Chengli Special目的自動車株式会社として知られていました。中国の特別な目的の首都であるチャイムベル - 湖北都市、湖北省、グループの総登録資本は5億元です。完全な車両、特別目的車両、新しいエネルギー車両、自動車部品、緊急機器のR＆D、製造、販売、自動車金融サービスを統合する多様なグループ企業です。現在、5,000 muを超える面積、13,000人以上の登録従業員、200万平方メートル以上の建設エリア、5,000セット（セット）を超えるあらゆる種類の大規模生産機器、提携17の子会社、100を超える100をカバーしています。専門工場、40を超える加盟工場では、50,000ユニット（セット）の自動車シャーシ、100,000の特別車両、10,000を超える新しいエネルギー車両、20,000ユニット（セット）の緊急機器を生産できます。エンタープライズの資格が完了し、ISO 9001品質管理、ISO 14001環境管理、ISO 45001労働安全衛生管理、アフターセールスサービスシステム、エネルギー管理システム認定、国家軍事標準、機密性、国防建設サービス資格認証を取得しました。 、3C強制認定、ASME認定、EU契約ADR認定。特別な車両、トラッククレーン、トラッククレーン、消防車、新しいエネルギー車両、車両、バス、その他の希少な資格リソースがあります。まず、エネルギー管理システムを構築します設立以来、Chengli Automobile Group Co.、Ltd。は、技術革新を備えた省エネ、効率的、低炭素グリーン産業の開発に取り組んできました。エネルギー使用管理のレベルをさらに改善し、エネルギー使用の効率を改善するために、同社はGB/T23331標準に基づいてエネルギー管理システムを確立することを決定しました。この目的のために、当社は、政策と目的の確立、プロセスの計画、ドキュメントと記録の準備、およびチェックの作業を連続的に実施したビジネスを担当する副ゼネラルマネージャーが率いる部門間システムの建設ワーキンググループを特別に設定しました。実装、そして良い結果を達成しました。同社のエネルギー管理システムは、オンサイト認定監査に合格しました。 2.仕事の安全性に関連する特別な活動を実施します生産安全月のテーマと組み合わせて、従業員は生産安全知識コンテストに参加するために組織され、同社の労働組合は競争で優れた結果をもたらす人々に現金賞を発行しました。この活動により、最前線の従業員の熱意が改善され、生産安全知識を学び、生産安全性に対する認識を向上させ、安全性の仕事が前進し続けました。緊急計画を準備するための安全および環境保護センター。安全月の間、生産ワークショップの担当者は、緊急訓練活動の組織に参加しました。ドリルの内容は、現場での生産エリアで漏れが発生したときに、脱出、自尊心、アラーム、保護服の着用などでした。この緊急訓練を通じて、緊急事態、脱出方法、自尊心、その他の緊急知識と安全性の認識に直面して、現場の職員が改善されました。 3.効率的な管理現代のエンタープライズ管理の要件に従って、同社はコーポレートガバナンスの規範に従い、取締役会と管理チームの管理および管理システムを実装し、意思決定手順と手続規則の標準化と制度化を強化します。科学的、標準化された、専門的な主要な意思決定を確保するために、投資プロジェクトの意思決定の過程での会社は、プロジェクトの包括的な考慮事項の経済的、環境的、社会的影響、企業の利益と社会的効果の両方に関する深刻な研究、企業と社会の間の双方にとって有利な状況であり、常に持続可能な開発を達成しています。毎年、会社のビジネス全体のリスク評価を実施し、リスクを特定し、主要なリスクと一般的なリスクを区別し、リスクレベルに応じて予防計画を確立し、リスクが制御可能であることを確認し、リスクの高いビジネスリンクを改善します。毎年、企業の内部統制監査と評価を実施し、会社のビジネスプロセス全体を監査するために外部の仲介者が雇用され、企業の運用と管理、資産の安全性、真の財務報告、および完全な財務報告、および関連情報、運用効率と効果を改善し、エンタープライズ開発戦略の実現を促進します。 4.社会的責任の実践同社は、「安全第一、予防、最初の、包括的な管理」の安全生産ポリシーを真剣に実装し、常に安全作業を最初に置き、各投稿は安全運用手順、運用指示、標準化された運用基準を策定し、対応する労働を定期的に発行します従業員の労働安全と労働衛生ニーズを確保するための保護供給。同社は、採用に関する関連する規制を厳密に実装しており、児童労働者を採用したことはありません。新たに採用された従業員の場合、書面による労働契約は法律に従って署名され、雇用登録は雇用登録を処理し、雇用登録は雇用部門によって処理され、社会保険登録は処理され、その他の関連手順は100％に維持されるものとします。 。労働関連の負傷と職業疾患に関する州の政策と規制は厳密に実施されるものとする。職業疾患の予防と管理に関する法律によれば、労働者は職業疾患の危険性とその結果、職業疾患予防の措置と治療を仕事の過程で発生する可能性のある治療を誠実に知らされなければならず、労働で明確に述べられなければならない隠蔽や欺ceptionなしの契約。労働契約の期間中、労働者が求人または求人コンテンツの変更のために労働契約で言及されていない職業上のdisease誘導活動に従事している場合、彼/彼女は労働者に正直に通知し、交渉するものとします元の労働契約の関連条件を変更します。当社は、少年労働者が、州およびその他の禁止作業によって規定されているように、グレードIVの身体労働強度で有毒または有害な仕事に従事しないようにするものとします。同社は女性従業員の正当な権利と利益を保護し、女性従業員、月経、妊娠中、授乳中の女性従業員が州によって禁止されている仕事に従事しないことを保証します、出産中の女性従業員の産休は14週間以上です。 7か月以上妊娠している従業員は、長いシフトで働き、従業員の産科保険の支払いを遅らせることはなく、女性従業員の正当な権利と利益を保護します。国家および地方政府の規制に厳密に従って、当社はすべての従業員に時間どおりに完全に社会保険を支払い、従業員の権利と利益を最大限に保護します。同社は、人々志向の支持を擁護し、従業員に快適なオフィス環境と安全で信頼できる労働条件を提供し、仕事のパフォーマンスに基づいて給与分配システムを改善します。主要なコアの才能の導入、予備、トレーニングを増やし、従業員の成長のための機会とプラットフォームを提供し、従業員開発のための優れた競争環境を提供し、従業員と企業の共通の成長を促進します。同社は積極的に職業スキルのトレーニングと教育を実施し、内部と外部の方法の組み合わせを採用し、段階と分類ごとにトレーニングを整理し、試験、現場での運用などを通じてトレーニング効果を検証します。マネージャーと職業スキルの操作スキル担当者の品質。 V.広報と公共福祉事業同社は社会福祉活動に積極的に参加し、標的を絞った貧困緩和プロジェクトを実施しています。毎年地元の老人ホームを訪れました。 100万元を投資して、特徴的な農業の開発を支援するために、スシキアン郡のワンディアンタウンのXindong村の道路、湿気、貯水池、その他のインフラストラクチャを建設し、村の320の貧しい世帯が貧困緩和の恩恵を受けました。私たちは260人の貧しい大学生と移民労働者を吸収して、雇用のために故郷に戻りました。 「新しいコロナウイルスの流行」期間中、会社の会長兼ゼネラルマネージャーは寄付を行い、協会から満場一致で称賛された流行防止資料を寄付しました。 2021年、ZhengzhouとSuizhou LiulinのHenan省で大雨と洪水が発生し、同社は合計13セットの製品といくつかの災害救援資料を備えた6つの緊急車両を連続して送りました。洪水の救済には、13セットの製品には、道路破壊車両、緊急救助車両、市営修理車両、洪水排水発電車、トラッククレーン、衣料品洗浄車両、災害後の消毒車両、フラットトレーラーが含まれます。会社の社会的責任を完全に実証します。 2023年12月20日、ガンス県のヒシシャン地震により、チェンリカンパニーは初めて救助隊を設立し、ガンシュ地震の救済を支援するために江井合同救助隊に加わりました。通信コマンド車、発電車両、キャンプ車、キルト、キルトは、災害エリアで最も緊急に必要な機器と材料です。同社が生産する緊急車両は物流支援に重要な役割を果たしており、ジシシャン郡緊急管理局は、ジシシャン郡での災害救援活動を支援するために、柔術緊急機器企業の共同救助チームに感謝の手紙を送りました、ガンス州、誠実な感謝と敬意を表明します。 2024年2月には、湖北省に2つの凍結雨と雪があり、南から北から地元住民への観光客の旅行に深刻な影響を与えました。会社は雪の匂いがして氷に会うために移動し、義務的な雪の除去をすぐに整理し、11のプロの雪の除去車両と緊急機器を4つのチームに分割し、地方の高速道路と島の都市の町と町に急いで行き、すぐに駆け出しました。救助活動を実施しました。 Chengliは、氷の壊れた除雪トラック、雪のローリングトラック、雪のシャベル、フォークリフトスノープラウトラック、雪の融解散水トラック、高速道路の特別な掃除人、衝突防止車両、緊急コマンドビークル、航空ターボファンのホットブロー除雪トラックは、筋金入りの強度を備えています。これは大きな効果があります！ Chengli Automobile Group Co.、Ltd。は、元の心を忘れず、ミッションを念頭に置いておきます。一方で、より効率的なグリーンサービスを顧客に提供し、社会的責任を果たし、従業員を実際の行動で返済し、関連当事者の満足度を向上させます。